为进一步提升区域人力资源服务业专业化、市场化、国际化水平，苏州市高新区、虎丘区人力资源服务行业协会组织重点会员单位代表，组成学习考察组，专程赴国内知名人力资源科技公司——深圳一览网络股份有限公司（以下简称“一览”）进行深度调研与交流。本次交流活动聚焦于猎头服务、人才大数据、技术创新等核心议题，旨在借鉴先进经验，共同探索苏州猎头行业在新时代背景下的高质量发展路径。
考察组一行参观了一览公司的运营中心、技术研发部门及大数据分析平台，详细了解了其在垂直细分领域人才服务、智能匹配算法、职业成长社区建设等方面的创新实践与领先成果。一览公司深耕人力资源领域多年，尤其在猎头与高端人才寻访方面，构建了以数据驱动、技术赋能为核心的精准服务体系，其发展模式与成功经验为考察组带来了深刻启发。
在随后的座谈交流会上，双方围绕“数字化时代苏州猎头行业的挑战与机遇”这一主题展开了热烈讨论。苏州市高新区、虎丘区人力资源服务行业协会相关负责人介绍了苏州，尤其是高新区作为国家级高新区和长三角重要科创中心，在集成电路、高端制造、生物医药等战略性新兴产业方面的人才需求特点，以及区域内猎头机构在服务地方重点产业、引才聚才方面所扮演的关键角色。他们表示，当前苏州正全力推进产业创新集群建设，对高端、紧缺、国际化人才的需求日益迫切，这既为猎头行业带来了广阔市场，也对其服务能级提出了更高要求。
一览公司的专家团队分享了其在猎头业务流程标准化、顾问能力模型构建、候选人深度评估、以及利用人工智能提升寻访效率与匹配精度方面的实战经验与前沿思考。他们特别指出，猎头服务的核心价值正从传统的信息中介，转向基于深度行业洞察与人才数据挖掘的综合性人才解决方案提供。面对苏州活跃的产业生态和多元的人才结构，猎头机构需更加注重专业化深耕、技术工具应用以及服务模式的持续创新。
双方一致认为，加强跨区域行业交流与合作至关重要。苏州拥有雄厚的产业基础与优越的人才政策环境，而深圳等地在人力资源服务创新、科技融合应用方面走在前列。两地行业协会及机构可在信息共享、业务协作、标准共建、人才培养等方面建立常态化交流机制，共同推动猎头服务向更精准、更高效、更具价值的方向演进，更好地服务于苏州乃至长三角区域的经济社会发展与人才高地建设。
此次赴一览的学习交流活动，不仅为苏州市高新区、虎丘区的猎头及人力资源服务机构带来了新理念、新技术、新方法的直观体验，也为双方后续的深度合作奠定了良好基础。考察组成员纷纷表示，将把学习到的先进经验与本地实际相结合，不断提升自身专业服务能力，积极拥抱数字化转型，为苏州建设成为劳动者就业创业首选城市和人才发展现代化强市贡献行业力量。
